Brunswick Corporation (NYSE: BC), la empresa de tecnología marina más grande del mundo, anunció a los ganadores de su Premio al Liderazgo en Sostenibilidad 2025, que reconoce las destacadas contribuciones ambientales en sus operaciones globales.
En su quinta edición, los premios incluyeron 15 nominaciones de 11 instalaciones en siete países, con proyectos centrados en:
- Aumento del reciclaje y progreso hacia cero residuos en vertederos
- Proyectos de reducción de electricidad y eficiencia energética
- Optimización logística
- Reducción y circularidad de materias primas
Los ganadores fueron seleccionados por un panel de jueces internos con experiencia en sostenibilidad. Los criterios de selección incluyeron la complejidad del proyecto, la singularidad al abordar un problema, el impacto ambiental del proyecto (en relación con el proyecto o la instalación) y la alineación con los objetivos de sostenibilidad de Brunswick.
Los ganadores del Premio al Liderazgo en Sostenibilidad 2025 de Brunswick son:
Ingeniería de Instalaciones de Fond du Lac, Mercury Marine
El equipo de Ingeniería de Instalaciones de Fond du Lac fue reconocido por una importante mejora de la eficiencia energética en la Fundición de la Planta 98. El equipo instaló un sistema de ventilación con recuperación de calor residual que captura el aire caliente de los hornos de producción y lo redistribuye a otras áreas de la planta para evitar la necesidad de calefacción tradicional. Esta mejora redujo la demanda de gas natural y las emisiones de carbono asociadas, a la vez que generó ahorros financieros. El miembro del equipo de Fond du Lac reconocido por liderar este proyecto es Brian Malchow.
Lund Boats, Brunswick Boat Group
Lund Boats fue reconocido por su iniciativa de cubiertas sin madera, que sustituye la madera contrachapada por un material compuesto reciclado diseñado para durar toda la vida útil de la embarcación. El compuesto se implementó en toda la línea Lund en los modelos Explorer, Rebel, Fury y Adventure. Esta transición reduce los costes de garantía y propiedad, mejora la satisfacción del cliente y elimina los residuos de madera contrachapada. El compuesto reciclado también reutiliza el equivalente a 3,7 millones de botellas de agua al año. Los miembros del equipo reconocidos por este proyecto incluyen a Nic Pederson, Bill Witt, Dan Anonen, Rory Wiebe, Isaiah Bauck y Marty Benke.
Equipo del Proyecto Pelican, Mercury Marine y Navico Group
Un equipo interdisciplinario que representa a Mercury Marine y Navico Group fue reconocido por impulsar el Diseño para la Sostenibilidad (DfS) dentro del proceso formal de desarrollo de productos de Brunswick. Pelican, un programa de sensores en el que Mercury obtiene hardware de Navico, sirvió como piloto para integrar herramientas de sostenibilidad como:
- Análisis del ciclo de vida (ACV)
- Evaluación de la circularidad
- Planificación del fin de vida útil
- Optimización del embalaje
Con base en los conocimientos del ACV del producto, el equipo rediseñó el embalaje para que fuera lo más compacto posible, reduciendo los materiales de embalaje, optimizando el espacio en los palés y mejorando la logística. Esto redujo la huella de carbono de aproximadamente 15,25 kg de CO₂e por unidad a 4,5 kg de CO₂e. Entre los miembros del equipo reconocidos por esta iniciativa se encuentran Nancy Dobrodolski, Nayeli Petrikowski, Andrés Perdomo y Amelia Bone.
“Cada año, nuestros Premios al Liderazgo en Sostenibilidad destacan el ingenio y el compromiso de nuestros equipos globales, y 2025 no fue la excepción”, afirmó Jennifer Koenig, directora de Sostenibilidad de Brunswick. “Las nominaciones de este año mostraron avances significativos en eficiencia energética, reducción de materiales, uso de materiales circulares y optimización logística. Estas iniciativas demuestran cómo nuestros empleados están integrando la sostenibilidad en sus operaciones diarias, reduciendo el impacto ambiental, fortaleciendo nuestro negocio y creando valor a largo plazo. El trabajo de los ganadores de este año refleja el poder de las soluciones prácticas y escalables que se pueden replicar en toda nuestra organización”.
Se realizarán donaciones monetarias a tres organizaciones sin fines de lucro elegidas por cada equipo en reconocimiento a sus logros.
Por Brunswick Corporation
